公司于2022年4月22日召开第一届董事会第十次会议，2022年5月9日召开2022年第一次临时股东大会，审议通过《关 ♍于金徽矿业股份有限公司2022年第一季度利润分配预案的议案》 ♊，同意以公司总股本97,800万股为基数 ♓，每股派发现金红利0.352元（含税），共计派发现金红利34,425.60万元( ⛹含澳门十大电子娱乐APP税)。

　　坚持回归人才培养原点， 严把进口和出口关，合理增加学生 ♋学业“负担”。利用数字化技术平台和大数据 ☾，加强课前、课中、课 ✊后学习状态、学习效果和学习评价的跟踪与反馈；加强学生作业、实 ♏训、竞赛成果产出；加强期中考核、期末考核、毕业考核全过程、全 ⏳要素学习检验和学习评价。设立本科教学指导委员会和教学质量保障 ⛅委员会，组建“校级专职督导、校级兼职督导及院级兼职督导队伍” ⏰三级督导队伍，形成“学院、教研室、教学团队、课程组”多元化基 ⛲层教学组织和“领导、同行、督导、老师”全员听课评课制度；建立 ♐教师信息员和学生信息员“两条线”并进的评教队伍，基于人才培养 ✍实践基础，构建六个系统、五方联动、四个机构、三个监管层面、两 ♌个观测点、一个回路的教学质量保障体系；构建“目标、标准、执行 ♒、评价、反馈、改进”的闭环控制系统；严控教学全过程 ♎，实行日常 ♓教学检查、“三段式”常规教学检查与专项教学检查相结合的“五查 ♐”，真正做到教师忙起来、课堂活起来、学生动起来、效果实起来。

　　3月21日，泰州市“泰惠农·金融服务乡村振兴”工作推进 ♐会议暨农担服务“零距离”活动启动，泰州市农业农村局和江苏农担 ♓泰州分公司、人保财险泰州分公司签订战略协议，10家金融机构和 ♐新型农业经营主体签约 ♓，总计提供信用贷款1.54亿元 ⚡。