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据了解，竞赛共设置300余万元专项资金 ♉，围绕全市1138项 ⌚重点建设项目，组织开展立功性劳动竞赛，每年甄选10个示范性重 ❌点项目，30个优秀重点项目，给予劳动竞赛资金支持；参加的企事 ♓业单位将达到85%以上，职工达到40万人以上，组织开展70个 ☽职业（工种）高技能人才职业技能大赛，评聘300名职业技能带头 ⏪人；大力组织职工参加技术创新竞赛，培育职工创新项目100个， ❗实现技术革新1500项，推广先进操作法30项，选树“三绝能手 ♑”20名，实现技术合同交易额60亿元以上 ♎，命名30家市级示范 ❥性劳模（职工）创新工作室，创建劳模创新工作室联盟。

就业歧视行为，指的是用人单位没有合法依据，对求职者自行设置 ♒各种限制性条款，而隐形性别就业歧视隐密性强，取证难 ⛪，例如一些 ⏱企业是打着岗位有特殊要求的幌子设置隐形就业性别歧视门槛。虽然 ♋受害女性可以通过起诉企业侵犯名誉权的途径来维权，但由于维权成 ⛎本较高，不少女性在遭遇隐形就业歧视后，大多都选择忍气吞声。85彩票软件下载

务实作风助丰收。作为农业龙头企业，海州农发集团组织懂农业、 ✌擅农机、熟农技的党员干部、青年志愿者在农业生产一线锤炼务实作 ♏风。先后组建由20多人组成的“农技指导”“农机安全”等专项服 ♓务小分队，深入镇街、村社和田间地头广泛开展安全教育、农技指导 ❤、农机维修等工作，并将志愿服务队伍下沉片区，分组认领“责任田 ⛳”，分技站好“服务岗”，用“科技+技术+知识”助力各项农耕工 ♉作，让农技人员多跑腿、农民朋友少赶路、农业知识传播不绕弯，有 ❤效满足了农户农业生产技术需求。据了解，截至目前，该区共帮助农 ⚓户化解农业生产中的困难和难题82个，开展新技术推广等农业服务 ⚡活动40余次，提振了农民群众增收致富的底气，用干部的辛苦指数 ⏩换来了农民群众的幸福指数。 靳宝生 王贵珍 王鹏

　　沁阳发电每年燃煤采购量达330万吨 ⏪，占总成本75%以上 ♉，是决定扭亏的最关键因素。而在改革中，职工成为沁阳发电啃下“ ⛽硬骨头”的中坚力量。

　　写寄语时，丘成桐解释了他所提倡的“多言多动”： ⛸“多言是多作一些有意义的发言，多动是希望你们多参加一些能够增 ⏫长智慧的活动。希望我们中国的学生都能够多言多动。”

　　后来组建鬼之家庭，源自爱的匮乏。

　　轻取五月国产剧两大NO1，吴刚赵露思新剧赢 ➣麻了！

　　先行先试

　　几个首批通过“丘成桐数学科学领军人才培养计划”来到清华 ➠的大二学生说：“我们书院每个人都去丘先生家里吃过饭 ♌。”每一次 ♏，丘成桐会邀请大概10个学生来家中共进晚餐，逐个关心他们的学 ♓习和生活情况，问他们有没有遇到什么困难需要他的帮助 ♌。

　　本报记者 徐俐 【编辑:赵士麟 】