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2012年，在成立20周年之际，克莉丝汀在港交所上市，被称 ☸为“烘焙第一股”。

“2020年疫情发生后，中间也停工停产过，那时候就开始出现一个月工资 ☻晚发一点，但（拖延时间）不是很长。真正变成一种常态化的拖延， ❦是从2022年春节开始的，几个月就停发一下。到2022年下半 ❗年离职时，已经拖了几个月社保公积金了。”该 ⛶管理人员说 ⚽，自己从克莉丝汀离职时，已被拖欠了4个月社保公积金 ♑、1个月工资。

　　看政府，一条条帮扶政策连续出台、一项项服务举措落地落实 ⛻；

携程数据显示，截至目前，今年“五一”假期国内整体旅游预订量 ⛺同比增长150%，内地出境游预订量同比增长近17倍 ❡。

　　人力资源运作和组织模式正在发生翻天覆地的变化 ➠。在传统的 ☼“三支柱”运营模式下 ♌，人力资源业务合作伙伴、人力资源专家中心 ➢以及人力资源运营部门的工作相对独立，仅负责其“各自”的工作内 ⛺容，这样的运营模式正在被快速淘汰。

　　本报记者 濑户朝香 【编辑:黄宏 】