该公司第二财季净亏损23.1亿美元 ♊，合每股2.12美元 ✨，营收从上年同期的77.9亿美元降至36.9亿美元 ⛼。在计入基 ⛼于股票的薪酬和近期裁员带来的重组成本后，该公司第二财季每股亏 ⛄损三分三块彩票APP1.91美元，而上年同期调整后每股盈利2.14美元。

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　　公司正加大招兵买马的力度 ⛎。2022年末，比亚迪的员工数 ⏰量已经达到57万，是2021年的一倍。去年秋招，比亚迪曾计划 ♏招3.5万名应届生；业绩会上，比亚迪称今年将继续招聘3万名应 ♉届生。

　　快手不像抖音，面临着众多对手的封杀与限制，又或者说，快 ❦手面临的外部环境可能是整个互联网行业最好的——腾讯是它的最大 ❢投资方，阿里巴巴也投资了它，天猫和快手主播辛巴保持着长期合作 ♎，京东和美团分别在2020年5月、2021年12月宣布和快手 ♉战略合作。

　　来自中国汽车技术研究中心的数据显示 ♐，2021年国内累计 ⚽退役动力电池超过32万吨，并将在2025年增至78万吨。

　　截至3月30日收盘，通富微电股价报21.84元，上述定 ♓增获配机构的浮盈率达49.38%。其中，大基金二期获配3亿元 ♑，获配股份数量2051.98万股，目前浮盈约1.4亿元。这部 ➦分定增股份将于今年5月15日解禁。

　　在“啄木鸟计划”的推进过程中，海底捞对于门店管理体系进 ♒行了持续的打磨，不断优化门店运营管理层级 ♌，明确了各级别工作内 ❎容、工作目标、考核标准和奖惩机制。截至2022年12月31日 ♌，公司共有11位大区经理负责大中华区门店运营，管辖区域内“门 ❧店拓展、工程、人事”等工作。在店经理层面 ⚽，海底捞重新梳理了其 ❢岗位职责和工作内容，完善了门店四色卡考核指标，同时严格执行考 ♒核制度并落实淘汰机制下的相关要求，对于门店管理体系将持续根据 ♌市场变化进行调整。

　　硅谷银行的首席执行官Greg Becker从2019年 ⛹开始担任旧金山联储九人董事会会成员，一直到硅谷银行倒闭才离职 ♐。与所有地区联储银行的董事一样 ♏，Becker没有参与旧金山联 ⏲储的监管决策。

　　周四午后道指一度转跌。

　　第30届中外管理官产学恳谈会——2023：重聚·重启· ♊重链将于4月8日-9日在北京举行。

　　西凤酒最近迎来了人事变动 ⛸，据西凤酒官微报道，陕西西凤酒 ♑股份公司副总张周虎已经升任股份公司总经理 ♉。

　　本报记者 范启 【编辑:纪远 】