《意见》明确，到2025年，以养老服务技能人才为重点的养老服务人才队伍规模进一步壮大、素质稳步提升、结构持续优化，人才对养老服务高质量发展的引领支撑作用明显增强；到2035年，支持养老服务人才发展的政策环境、行业环境、社会环境持续改善，养老服务人才培养、使用、评价、激励制度机制更加成熟定型。

　　《意见》围绕养老服务人才“引、育、评、用、留”等关键环节，提出系统性政策措施。

　　在拓宽人才来源渠道方面，要求结合养老服务岗位特点拓宽用工渠道，引导人才到养老服务领域就业创业，支持跨行业跨领域人才流动，并落实好就业创业扶持政策，对到农村等基础薄弱地区创业就业的加大支持力度。

　　在提升人才素质能力方面，要求加强专业教育培养，大力发展养老服务职业教育，加强普通高校本科及以上层次养老服务人才培养，强化技术技能培训，开展养老服务人才培训提升行动。

　　在健全人才评价机制方面，要求拓宽职业发展通道，推进职业水平评价，以养老护理员为试点，完善养老服务技能人才职业技能等级制度，健全养老服务技能人才职业技能等级社会化认定机制。

　　在人才使用管理方面，要求优化岗位配置，健全人才使用机制，加强人才规范管理；在加强人才保障激励方面，要求提高养老服务人才薪酬保障水平，通过开展评比表彰、技能竞赛、选树典型等活动，加大褒扬激励力度，有效提升养老服务人才职业尊崇感和社会认同度。

　　《意见》要求，要坚持党管人才原则，切实加强党对养老服务人才队伍建设的全面领导，地方各级党委和政府要将养老服务人才队伍建设纳入经济社会发展和人才队伍建设总体部署和考核范围，相关部门要依职责做好相关工作，及时协调解决政策执行中遇到的重大问题。

　　要加强经费保障，统筹利用现有资金渠道，积极拓宽社《乐盈彩的资料》会融资渠道，支持养老服务人才队伍建设。

　　要鼓励探索创新，支持开展养老服务高层次专业化人才培养项目建设，以市(地、州、盟)为单位开展养老服务人才改革创新综合试点。

　　具体来看，2022年俄乌冲突以来，全球高 自由现金流、高回购、高ROE、高ESG得分公司受到前所未有的 ♓青乐盈彩的资料睐。低估值&高股息&高现金流 ♒核心资产，如巴菲特增配“日特估”，23年3月东 ⛼京交易所新规“PB<1的上市公司需披露改善计划”进一步 ❤催化“日特估”表现；日本、德国、法国、新加坡股市也是低估值、 ❎高股息、高现金流资产占优。

　　截止本公告日，股东王照忠已累计质押股份1200.0万股 ➧，乐盈彩的资料占其持股总数的23.34%。本次质押后翰博高新十大股东的累 ⚽计质押股份占持股比例见下图：

　　本报记者 贞德 【编辑:沐琮 】